ما هي شروط إنشاء العمل في هولندا؟ نظرًا لأن هولندا هي واحدة من البلدان التي تتطلب بشكل دائم المزيد من العمال الدوليين ، يميل الكثيرون إلى العمل هناك. ربما ما يجذب الناس للعمل في هولندا هو البرامج المعنية بتحسين العمال وتطويرهم. هناك أيضًا حافز آخر لجذب المهاجرين إليها ، وهو وجود 30 ٪ من راتب العمل الذي لا يخضع لأي ضرائب. إذا كنت ترغب في العمل في هولندا ، خاصة لأكثر من ثلاثة أشهر ، فيجب عليك التقدم بطلب للحصول على تأشيرة عمل هولندية. نظرًا لأن تأشيرة العمل الهولندية هي تصريح إقامة يحتاج إلى أولئك الذين يرغبون في الدخول إلى هولندا من الأجانب بهدف العمل والعمل. ولكن تجدر الإشارة إلى أن جنسيتك هي الأصل ، والمدة التي تريد إنفاقها في هولندا هي تلك التي سيتم تحديدها إذا كنت ستحتاج إلى تصريح عمل أم لا. في كثير من الحالات ، قد تحتاج إلى تصريح عمل إلى جانب تصريح الإقامة الهولندي. ومع ذلك ، قد لا يضطر الجميع إلى الحصول على تصريح تأشيرة أو إقامة للدخول والعمل في هولندا.
شروط للحصول على مقر العمل في هولندا
- أولاً ، يجب الحصول على تصريح من قبل صاحب العمل في هولندا.
- يجب أن يكون تصريح العمل السابق صالحًا.
- أيضا ، يجب أن يكون الصالح.
- الحصول على التأمين على الرعاية الصحية في هولندا.
- لا ينبغي أن يكون قد أقام في هولندا بشكل غير قانوني.
- وبالمثل ، لم يكن ينبغي عليه تقديم معلومات خاطئة أو تم تقديمه مع طلبات كاذبة سابقًا.
- بالنسبة للمواطنين القادمين من أحد البلدان التالية ، يجب عليهم الخضوع لاختبار مرض السل في غضون ثلاثة أشهر بعد إصدار تصريح الإقامة:
- أستراليا.
- كندا.
- اليابان.
- نيو Zeland.
- موناكو.
- سويسرا.
- الولايات المتحدة.
كل من يحتاج إلى إقامة عمل في هولندا
- لا تحتاج إلى إنشاء أو تأشيرة لدخول هولندا إذا كنت مواطنًا في الاتحاد الأوروبي أو المنطقة الاقتصادية الأوروبية ، وكذلك سويسرا.
- أيضًا ، لا تحتاج إلى البقاء إذا كنت أحد أفراد الأسرة في الجنسية السويسرية أو مواطني الاتحاد الأوروبي أو المنطقة الاقتصادية الأوروبية.
- أما بالنسبة لجميع الجنسيات الأجنبية الأخرى ، فإنهم يحتاجون إلى تصريح إقامة في هولندا من أجل العيش فيه ، بالإضافة إلى تصريح عمل يدعوهم للعمل فيه.
- يحتاج بعض الناس أيضًا إلى تأشيرة MVV جنبًا إلى جنب مع تصريح الإقامة. يتطلب MVV اختبارًا يوضح معرفتك باللغة والثقافة الهولندية يسمى اختبار التكامل المدني.
أبرز الطرق للحصول على إقامة عمل في هولندا
يمكنك الحصول على إقامة للعمل في هولندا من خلال طريقتين:
عمل مجاني
بعض الأشخاص يرغبون في إنشاء مشروعهم المستقل في الخارج ، ومن أجل الحصول على إقامة عمل لإنشاء عملك الخاص ، تحتاج إلى أن يكون هذا العمل مفيدًا للمصلحة الهولندية ، ويجب أن يكون لدى مالك المشروع خبرة أو شهادات التخصص في مشروعه. بالإضافة إلى الحاجة إلى التأكد من أن هذا المشروع يمكنه تأمين راتب دائم لعماله ، وخاصة المهاجرين.
أهم أنواع تأشيرات العمل الهولندية
تختلف متطلبات كل تأشيرة اعتمادًا على نوعها ، وأشهرة تأشيرات العمل الهولندية هي ما يلي:
تأشيرة العمل كموظف
يتطلب هذا النوع من التأشيرة عقد عمل من صاحب العمل في هولندا ، بالإضافة إلى شرط أن يحقق الراتب الحد الأدنى للأجور للموظفين الذين تزيد أعمارهم عن 23 عامًا. في هذه الحالة ، يجب أن يثبت الهولنديون الذي قدم إلى عقد عمل المهاجرين أنه لم يعثر على أي موظف مناسب من هولندا أو من الاتحاد الأوروبي إلى احتلال العمل.